Divario di genere nel tasso di occupazione (15–64 anni)
L'indicatore Divario di genere nel tasso di occupazione (15–64 anni) in Italia è pari a 17,44 punti percentuali (2025), secondo dati ISTAT.
Rispetto al periodo precedente (2024), la variazione è del -2%. La serie copre 2004 – 2025 con frequenza annuale (22 osservazioni), fonte ISTAT — Istituto nazionale di statistica.
Differenza, in punti percentuali, fra il tasso di occupazione maschile e quello femminile nella fascia 15–64 anni. Un valore di 18 significa che su 100 uomini e 100 donne in età da lavoro, gli uomini occupati sono 18 in più delle donne occupate. È un calcolo di il.report sulla differenza fra due tassi pubblicati da ISTAT, non un dato pubblicato come tale.
17,44 punti percentuali 2025
Tabella dati completa22 osservazioni
| Periodo | Valore (punti percentuali) | Variazione |
|---|---|---|
| 2025 | 17,44 punti percentuali | -2% |
| 2024 | 17,8 punti percentuali | -0,5% |
| 2023 | 17,89 punti percentuali | -1,1% |
| 2022 | 18,1 punti percentuali | +2,4% |
| 2021 | 17,67 punti percentuali | -2,4% |
| 2020 | 18,11 punti percentuali | +1,7% |
| 2019 | 17,8 punti percentuali | -1,1% |
| 2018 | 18,01 punti percentuali | +0,2% |
| 2017 | 17,98 punti percentuali | -1,1% |
| 2016 | 18,18 punti percentuali | +0,7% |
| 2015 | 18,06 punti percentuali | +4% |
| 2014 | 17,36 punti percentuali | -1,4% |
| 2013 | 17,6 punti percentuali | -6,2% |
| 2012 | 18,76 punti percentuali | -7,8% |
| 2011 | 20,34 punti percentuali | -2,7% |
| 2010 | 20,9 punti percentuali | -3,4% |
| 2009 | 21,63 punti percentuali | -4,6% |
| 2008 | 22,68 punti percentuali | -4,4% |
| 2007 | 23,71 punti percentuali | -0,6% |
| 2006 | 23,87 punti percentuali | -0,9% |
| 2005 | 24,09 punti percentuali | -0,1% |
| 2004 | 24,12 punti percentuali | — |
- unità di misura
- punti percentuali
- frequenza
- annuale
- copertura
- 2004 — 2025 · 22 osservazioni
- ultimo aggiornamento
Domande frequenti
Cos'è l'indicatore "Divario di genere nel tasso di occupazione (15–64 anni)"?
Differenza, in punti percentuali, fra il tasso di occupazione maschile e quello femminile nella fascia 15–64 anni. Un valore di 18 significa che su 100 uomini e 100 donne in età da lavoro, gli uomini occupati sono 18 in più delle donne occupate. È un calcolo di il.report sulla differenza fra due tassi pubblicati da ISTAT, non un dato pubblicato come tale.
Qual è l'ultimo dato disponibile per Divario di genere nel tasso di occupazione (15–64 anni)?
L'ultimo dato disponibile è 17,44 punti percentuali (2025), aggiornato il 9 settembre 2026 sulla base della pubblicazione più recente della fonte ufficiale.
Con quale frequenza viene aggiornato Divario di genere nel tasso di occupazione (15–64 anni)?
La serie ha frequenza annuale ed è aggiornata alla cadenza con cui ISTAT — Istituto nazionale di statistica diffonde i dati.
Da dove provengono i dati di Divario di genere nel tasso di occupazione (15–64 anni)?
I dati provengono da ISTAT — Istituto nazionale di statistica (https://esploradati.istat.it/), fonte ufficiale citata direttamente sulla pagina dell'indicatore.
Come viene calcolato Divario di genere nel tasso di occupazione (15–64 anni)?
Calcolo di il.report: tasso di occupazione 15–64 maschile meno tasso di occupazione 15–64 femminile, per ciascun anno. Entrambi i tassi sono valori ufficiali ISTAT scaricati dal dataflow IT1,150_915_DF_DCCV_TAXOCCU1_YOUTH_1,1.0 (chiavi A.IT.EMP_R.1.Y15-64.99.TOTAL e A.IT.EMP_R.2.Y15-64.99.TOTAL), Rilevazione Continua sulle Forze di Lavoro. Il divario è calcolato solo per gli anni presenti in entrambe le serie; nessun valore è stimato o interpolato. Licenza dei dati di partenza CC BY 4.0.
Posso scaricare i dati grezzi di Divario di genere nel tasso di occupazione (15–64 anni)?
Sì: i dati completi della serie (unità di misura: punti percentuali) sono scaricabili in formato CSV direttamente dalla pagina dell'indicatore.